薬剤師と求人企業が直接繋がるダイレクトリクルーティングを浸透させる事で業界を活性化したい
きっかけは自分自身の転職活動でした。
数年前、薬剤師として私自身が転職活動をした時のこと。
インターネットで仕事を検索しましたが、ほとんどの求人情報が非公開になっていた為、主体的に就職活動を行う事が難しい状況でした。
また薬剤師として活動していくうちに知り合った多くの採用担当者・経営者様からもこのような声を聴きました。
「高い広告費を払ったのに採用が出来なかった」
「人材紹介会社に依頼すると手数料が高い」
そこで考えたのです。
「企業が楽天市場のように求人情報をオープンにし、求人企業と求職者が直接結びつく場所があれば、世の中がもっと良くなるんじゃないか?」
「求人企業と求職者が直接結びつく仕組みがあれば、企業が採用にかかるコストを下げられるのではないか?」
「求人企業と求職者が直接結びつく仕組みがあれば求職者もスピーディに生の情報を収集できるのではないか?」
「企業も求職者も人材紹介会社に丸投げするのではなく、主体的に採用・就職活動を行う事で、結果的に業界が活性化するではないか?」
そのような思いを込めて、求人企業と求職者が直接繋がる薬剤師専門サイト「ファーマシスタ」の開発・リリースに至りました。
時々、企業様から「薬剤師さんは紹介してくれないの?」、また薬剤師さんからも「いい職場紹介してね」など連絡を頂く事がありますが、弊社では特定企業へのあっせんは行っていません。
情報をオープンにし、主体的に求人企業と求職者が繋がる場所を提供する「ダイレクトリクルーティング」を浸透させる事で薬剤師業界の活性化を目指しています。
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