【大手薬局チェーン】 2014年度新卒薬剤師の採用増加

大手薬局チェーンが新卒薬剤師の採用を増やす。マツモトキヨシHDは13年の採用実績より約7割多く、2014年春入社の内定者が200人超となっている。
ツルハホールディングスは約3倍の約180人の内定を確保したとの事だ。

マツモトキヨシHDは調剤併設した店舗の出店を拡大し、13年度は20店、14年度30店と毎年5割増のペースで出店数を増やす計画だ。14年春に約200人を採用するのに続き、15年春には5割増の300人の確保を目指す。

調剤大手の総合メディカルも13年度に比べ約100人増となっている。

ドラッグストアと調剤薬局チェーンで薬学生を積極的に採用している大手8社を合わせると、来春入社の内定者数は前年実績比で24%増の1700人規模となった。

新卒薬剤師採用動向

コメント欄ご利用についてのお願い

  • 薬剤師、薬学生、調剤事務、医師、看護師といった医療に携わる方が使用できるコメント欄となります。
  • 「薬剤師の集合知」となるサイトを目指していますので、補足・不備などございましたらお気軽に記入いただけると幸いです。
  • コメントの公開は運営者の承認制となっており「他のユーザーにとって有益な情報となる」と判断した場合にのみ行われます。
  • 記事に対する質問は内容によってお答えできないケースがございます。
  • 一般消費者からの薬学、医学に関する相談や質問は受けつけておりません。

※コメントはサイト管理者の承認後に公開されます

薬剤師専門サイト「ファーマシスタ」のFacebookページに「いいね!」をすると、薬剤師が現場で活躍するために役立つ情報を受け取ることができます。ぜひ「いいね!」をよろしくお願いします。

お客様により安全にご利用いただけるように、SSLでの暗号化通信で秘匿性を高めています。

ページトップに戻る